در مراسم اختتامیه و اهدای جوایز سرآمدی مدیریت دانش که در سالن همایش غدیر کانون پرورش فکری کودکان و نوجوانان برگزار شد، آقای مهندس صابر نوری مدیر یادگیری و توسعه، دریافت جایزه 2ستاره مدیریت دانش شرکت نفت بهران را به نمایندگی این شرکت دریافت نمود.

در مراسم اختتامیه و اهدای جوایز سرآمدی مدیریت دانش که در سالن همایش غدیر کانون پرورش فکری کودکان و نوجوانان برگزار شد، آقای مهندس صابر نوری مدیر یادگیری و توسعه، دریافت جایزه 2ستاره مدیریت دانش شرکت نفت بهران را به نمایندگی این شرکت دریافت نمود.

«جایزه سرآمدی مدیریت دانش» در سال 1401 پایهگذاری و اقدام به طراحی مدل ارزیابی آن شده است.مهمترین ماموریت این جایزه ایجاد فرصتی مناسب برای ارزیابی بیرون اقدامات مدیریت دانش سازمان است. هدف ارزیابی سرآمدی مدیریت دانش، اهداء جایزه و تقدیرنامه نیست و سازمانها با هدف تعالی و بهبود نظام مدیریت دانش در این فرآیند ارزیابی حضور پیدا میکنند.